Los conflictos son inevitables. Pueden ser productivos o contra-productivos, según como uno mismo, nuestro equipo o nuestra organización nos vinculemos con ellos. Los múltiples cambios, los diferentes estilos de liderazgo, la inseguridad, el estrés y los comportamientos « difíciles » no son más que algunas causas de numerosos conflictos. Sin embargo a pesar del impacto potencial elevado de los mismos en la atmósfera de trabajo, la productividad y el crecimiento, no son tantas las organizaciones que disponen de las competencias y se dan los recursos y el marco necesarios para el manejo eficiente (y provechoso) de los conflictos. A través de este taller-coaching, cada participante aprenderá y desarrollará las habilidades necesarias para enfrentar estas situaciones difíciles, aunque beneficiosas, con una formación y un acompañamiento que le permitirán utilizar su pleno potencial para impulsar los cambios deseados con resultados gratificantes, más rápido y eficientemente. Asimismo, los participantes con responsabilidades en los recursos humanos se verán inspirados para desarrollar un sistema de gestión de conflictos en su propia organización. Leer mas…

Cuándo? Lunes, Martes y Miércoles 7, 8 y 9 de abril, entre las 17:00 hrs y las 21:00 hrs

Dónde? En la sede de la Cámara Franco-Chilena- Marchant Pereira 201 Of. 701, Providencia/Santiago, Metro Pedro de Valdivia